势通机器人科技（集团）有限公司

“启航计划” 2023年校园招聘

企业简介

势通机器人科技（集团）有限公司，由旗下江苏势通生物科技有限公司、浙江鸿禾医疗科技有限责任公司、江苏芯农微电子科技有限公司、上海势通机器人科技公司等多家高新科技公司组成。集团专注于端侧智能与网络智能底层技术及其应用研发，是微端智能时代系统解决方案的提供者和先行者。当前，公司主要基于射频技术、机器视觉技术、AI控制与网络技术等核心技术，从事Sub-G射频与AI集成电路设计、微型机器人终端，以及新一代智慧物联网（AIoT）三大领域的创新研发、生产制造与服务产业。公司也是全球领先的体内微型医疗机器人企业。

势通科技集团总部及生产基地建设于著名工业重镇嘉兴姚庄，这里是国家长三角一体化核心区共同富裕示范区，其交通便捷、生活便利、生态优美，产业链布局完善，十分吸引人才聚集。公司立足长三角核心区，先后在上海、北京、江苏南通、浙江嘉兴等建立各领域科研与生产基地，完善布局了多学科研发、生产制造及其供应链组织。基本涵盖自主集成电路设计、流片封装，精密器件、智能制造、广域自组网物联网等全产业长链条。

势通科技集团研发实力雄厚，由国内外知名大学、研发机构学术带头人或资深工程师牵头，组建了各领域高水平研发队伍。公司先后获得了国家科技部重大专项，国家工信部、国家药监局重大揭榜挂帅专项。拥有国家博士后科研工作站1个，研究生工作站2个，区级以上研发中心3个，工程硕士研究生联合培养基地1个。

经过潜心多年的持续科研攻关，公司技术团队突破国外技术封锁，连续打破国外卡脖子的“长程大宽带低功耗Sub-GHz射频芯片” 和“低功耗深潜双控”两项技术，获得卡脖子技术相关核心发明专利50余项。在体内微型智能机器人细分领域，公司技术团创造性地实现胶囊机器人影像3D重构、闭环精确定位等全球首创技术。对人体消化道全覆盖3D重构，还原体内真实影像，建立高精度3D地图，使原仅有相机功能的胶囊内镜，拥有强大运算大脑、精准控制反馈，以及更加灵活的执行机构，便于精确诊断和治疗。完成了对该细分行业国际龙头的部分技术超越，一定程度引领了行业最新发展。针对工业互联、智能制造、智慧基础设施等应用场景，公司开展智慧物联（AIoT）创新性应用研究，攻克关键技术瓶颈，开发具有自主知识产权AIoT智慧物联网系统，赋能产业数字化，助力智能产业生态。公司第一代AIoT智慧物联网系统成功落地且应用于知名央企集团科技示范项目。

立足当下，着眼未来。势通科技经过数年发展，正在快速成长壮大，2022年中，集团完成国有资本乡村振兴资金大股比混改，成为国家共同富裕示范区先行先试混合所有制科创企业集团。背靠长三角一体化和乡村振兴两大国家战略，公司秉承专注创新科技之初心，牢记高水平科技自立自强的使命。在科技引领创新道路上，将始终坚持不懈努力和孜孜不倦追求，运用创新科技增益于国家和人民，服务好产业需求与人们美好生活。

为持续引领微端智能时代，公司在科研与生产方面继续加大投入，集团将在以下专业领域扩大校园毕业生引进力度：

集团2023年拟对全球高校招聘以下专业人才

招聘如下岗位 本、硕、博 应届毕业生

岗位需求

研发类：

测试工程师

算法工程师

生产管理类

质量管理工程师

生产管理工程师

智能制造与精密制造技术工程师

具体岗位职责与要求如下：

测试工程师（软件测试工程师、硬件测试工程师等）

岗位职责：

1、对势通科技产品的硬件、软件质量进行把关，理解产品设计原理、实现过程；

2、制订测试计划、规划测试方案、编写软件测试工具、执行软件测试、分析测试数据、输出测试报告；

3、对测试中的问题进行分析和定位，与开发人员一起寻求解决方案；

4、提出对产品的进一步改进的建议，并评估改进方案是否合理；对测试结果进行总结与统计分析；

5、能负责各个产品和解决方案的准入测试、比拼测试、选型测试，负责重大跨领域项目集成交付、问题故障界定、技术能力中心（包括竞争分析、场景分析、性能分析）的建设等工作；

6、能直接与全球顶级的运营商、行业客户沟通对话，以专业的技术，架起势通科技与客户之间沟通的桥梁。

岗位要求：

1、通信工程、自动化、电子信息、计算机网络或软件工程等相关工科专业本科及以上；

2、对电子、通信、软件工程等某一领域的知识有一定了解，熟悉电子通信、软件及网络等基础知识；

3、具备基本的编程能力；

4、熟悉相关网络协议规范，如TCP/IP或3GPP等；

5、熟悉测试基础理论，如黑盒和白盒测试方法；

6、具备良好的表达和沟通能力及团队协作能力，具有良好的项目管理能力，能基于客户需求开展方案验证及交付。

算法工程师（嵌入式AI应用软件工程师、图像算法工程师等）

岗位职责：

致力软件算法研究设计，创新产品功能，提升产品性能体验。

1、可以对单点算法性能做出极致优化，或具备全局视野，能从E2E考虑算法应用竞争力体现；

2、负责微端智能设备的人工智能算法和解决方案的研究、设计、验证和交付；

3、对各类传感器在医学健康、工业、农业无人值守等情景感知应用等技术做出优秀的用户体验。

岗位要求：

1、具备AI算法、数据结构算法、传感器硬件系统设置优化算法的设计和开发能力；

2、具备前沿人工智能技术跟踪和AI业界趋势跟踪应用能力；

3、至少掌握Java/Python/C其中一种开发语言，掌握Hadoop开源工具使用更佳；

4、至少掌握一种数据挖掘工具和深度模型训练工具,如Tensorflow,caffe,matlab；

5、具备较强动手实践能力，能够快速把想法用算法程序实现；

6、具备挑战不可能的精神和创新意识，主动担责，攻坚破难；

7、具备良好的团队合作精神，善于沟通；

质量管理工程师

岗位职责：

1、负责产品（医疗一、二、三类产品、微型机器人电子产品）、ICT基础设施产品（物联网、通信产品）的制造质量管理，对势通科技产品的出厂质量负责；

2、负责来料质量管理，通过新物料导入验证、来料检测、可靠性评估、供应商质量改进等确保来料质量符合标准；

3、依据流程及质量管理标准，运用质量专业工具和方法在来料检测、新产品导入、生产过程及市场等环节开展质量风险评估、质量控制方案制定、质量分析与改进等，保证产品出厂质量满足客户需求。

岗位要求：

1、专业知识要求：本科及以上学历，有质量等专业或研究方向、机械加工、微电子、半导体、材料/部件/器件、通信/机械/电子/器件等相关知识、项目实践经验者优先；

2、熟悉质量体系标准，可靠性测试失效分析、数据分析优先；

3、工作细致认真；有强烈的责任意识；敢于坚持原则；有较强的推动和沟通能力。

生产管理工程师

岗位职责：

1、对齐公司质量目标，协调周边处理现场异常，推动改善并跟踪闭环，保证生产质量；

2、根据部门业务需求和生产计划，协调内外资源，组织车间员工有序生产，保证现场准时交付；

3、运用精益、6Sigma等工具方法，组织改善，提升生产效率，降低成本；

4、参照公司及部门对安全、内控、ESD、规范化的管理要求，制定相关管理细则并监控实施，切实落实现场各项管理工作，保障生产有序进行；

5、差异化员工管理，有效指导和帮助员工，并进行针对性的沟通及培养，提升员工工作热情及能力，营造良好的工作氛围，建设高绩效的团队。

岗位要求：

1、专业知识要求：本科及以上学历，理工科专业；

2、了解管理科学与工程、工业工程、精益生产、质量相关知识，对管理感兴趣；

3、具有较强的主动性、执行力、责任心；有较好的综合问题解决能力；在各类校内外组织中担任职务，有良好的沟通力，连接力和影响力。

智能制造与精密制造技术工程师

岗位职责：

1、生产计划：生产计划安排，生产资源智能调度，排产模型调优，生产信息流精益设计，数字化推行；

2、物流管理：精益物流、智能物流建设，提升制造物流效率与交付能力；

3、质量管理：供应商、物料、生产制造的全流程质量策划与管理，可靠性失效分析与验证；

4、生产管理：产能、质量、团队的管理，质量优先、及时交付、效率提升，团队搭建。

岗位要求：

1、专业知识要求：管理科学与工程、工业工程、物流工程等专业本科学历以上，具有供应链/ERP/MRP等理论基础，获得数学建模奖项，有大型企业的供应链实习交付经历者，优先生产计划、物流管理方向；

2、熟悉材料特性，质量体系和标准，可靠性测试、失效分析等相关经验，优先质量方向；

3、在具备必须的管理科学、质量、供应相关知识外，有较好的项目管控和综合问题解决能力，在各类校内外组织中担任职务，有良好与人连接力和影响力者，优先生产管理方向。

工作地点

上海、浙江嘉兴、江苏南通

福利待遇：

研发类岗位：

本科年收入14-19万元

双一流本科15+4万（20万补贴，分5年发放）

硕士研究生年收入18-25万元

双一流硕士研究生20+5万（25万补贴，分5年发放）。

博士研究生年收入30－50万元

双一流博士30+15万（75万补贴，分5年发放）；国际一流高校博士，30+20万（100万补贴，分5年发放）。

博士可匹配课题进博士后工作站，进站期间再补贴10万元/年。

专业成绩学霸、竞赛大牛、有一定学术成果或有深度参与项目经验者，经过笔试及面试综合评定，可发放special offer，薪资面议。

生产管理类岗位：

本科年收入6-11.5万元；

硕士研究生年收入10-15万元；

户口：

公司可帮助落户上海（符合上海落户政策的人才）、浙江嘉兴

住房：

配套人才公寓（浙江姚庄）

交通：

上海公司上班，可配套通勤班车或通勤补贴

社保：

五险一金

培训提升：

入职培训+岗位培训，一对一带领培养计划

假期：

双休、法定节假日、带薪年假

人才津贴：

生活津贴：本科1000元/月，硕士3000元/月，博士5000元/月，可享受三年（具体情况要以签约公司当地人才政策为准）

购房津贴：

硕士35万元，博士60万元

（具体情况要以签约公司当地人才政策为准）

文娱活动：

免费健身房，不定期团建，生日会，茶话会

招聘流程

简历投递→简历筛选→笔试→面试→offer发放→签订三方协议

PS:投递简历时需附上成绩单，如有其他可证明专业能力或项目经验的材料均可附上，说不定下一个拿special offer的就是你！！！

联系方式：

电话：18957362753 （徐女士）/0573-82206870  

邮箱：xujiawen@honghemed.com

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